د یکشنبې په ورځ، د جولای په ۳مه، ۲۰۱۶ کال کې، تودوخه ۳۳ درجې سانتي ګراد وه، د DTS بازار موندنې مرکز ټولو کارمندانو او د نورو څانګو ځینو کارمندانو (د رییس جیانګ وی او د بازار موندنې مختلفو مشرانو په ګډون) د "ګرځېدل، غرونو ته ختل، سختۍ خوړل، خوله کول، ویښیدل، او ښه کار کول" موضوع ترسره کړه. په پښو تګ.
د دې روزنیزې غونډې د پیل ټکی د شرکت مرکزي دفتر دی، د DTS فوډ صنعتي تجهیزاتو شرکت لمیټډ د دفتر ودانۍ مخې ته چوک؛ د پای ټکی د ژوچینګ ښار د ژوشان پارک دی، او د غره لاندې سفر له 20 کیلومترو څخه ډیر دی. په ورته وخت کې، د دې د پیدل سفر د ستونزو د زیاتولو او کارمندانو ته د طبیعت سره د نږدې کیدو اجازه ورکولو لپاره، شرکت په ځانګړي ډول په کلیوالي سیمو کې سختې لارې غوره کړې.
د دې ټریکینګ تمرین په جریان کې، د ژغورنې موټر نه و، او ټول روان وو، ډیری کارمندانو فکر کاوه چې دوی نشي کولی ودریږي، په ځانګړې توګه ځینې کارمندانو، دوی د نیمې لارې د ودرولو مفکوره جوړه کړې وه. په هرصورت، د ټیم په مرسته او د ډله ایز عزت د ودې سره، 61 کارمندان (د 15 ښځینه کارمندانو په ګډون) چې په روزنه کې یې برخه اخیستې وه د ژوشان غره ته ورسیدل، مګر دا زموږ د روزنې پای نه دی، زموږ هدف د غره سر دی. د یو ځل غره ته د رسیدو لپاره، موږ د غره په پښه کې وقفه واخیسته او دلته مو خپل د پښو نښه پریښوده.
د لنډې وقفې وروسته، ټیم د غره ختلو سفر پیل کړ؛ د ختلو لاره خطرناکه او ستونزمنه وه، زموږ پښې ترشې وې او جامې مو لوند وې، خو موږ یو داسې منظره هم ولیده چې په دفتر کې نه لیدل کېده، شنه واښه، شنه غونډۍ او خوشبویه ګلونه.
له څلور نیمو ساعتونو وروسته، موږ بالاخره د غره سر ته ورسېدو؛
د غره په سر کې، ټولو هغو کسانو چې په روزنه کې ښکیل وو، خپل نومونه د شرکت په بینر کې پریښودل، کوم چې د شرکت لخوا به د تل لپاره ساتل کیږي.
په ورته وخت کې، د غره له پورته کولو وروسته، ولسمشر جیانګ هم وینا وکړه. هغه وویل: که څه هم موږ ستړي یو او ډیر خوله کوو، موږ د خوړلو یا څښلو لپاره هیڅ نلرو، مګر موږ روغ بدن لرو. موږ ثابته کړه چې په سخت کار سره هیڅ شی ناممکن نه دی.
د غره په سر کې د شاوخوا 30 دقیقو استراحت وروسته، موږ د غره لاندې سړک ته روان شو او د ماسپښین په 15:00 بجو بیرته شرکت ته راستانه شو.
د روزنې ټولې پروسې ته په کتو سره، ډېر احساسات وو. په سړک کې، په کلي کې یوه ښځه وه چې ویل یې چې تاسو په دومره ګرمه ورځ څه وکړل، که تاسو ستړي او ناروغه شئ نو څه وکړئ؛ مګر زموږ ټول کارمندان یوازې موسکا وکړه او دوام یې ورکړ. هو، ځکه چې دا د ستړیا سره هیڅ تړاو نلري. هغه څه چې موږ یې غواړو هغه د ځان تایید او ثبوت دی.
له شرکت څخه تر ژوشان پورې؛ له سپین پوستکي څخه تر رنګه کیدو پورې؛ له شک څخه تر ځان پیژندلو پورې؛ دا زموږ روزنه ده، دا زموږ حاصل دی، او دا د DTS کارپوریټ کلتور هم منعکس کوي، کار کول، زده کړه کول، پرمختګ کول، رامینځته کول، حاصل راټولول، خوشحاله کول، شریکول.
یوازې غوره کارمندان او غوره شرکتونه شتون لري. موږ باور لرو چې د داسې سخت کار او دوامداره کارمندانو سره، DTS به په راتلونکي بازار سیالۍ کې نه ماتیدونکی او نه ماتیدونکی وي!
د پوسټ وخت: جولای-۳۰-۲۰۲۰